Hvorfor er folk uenige? 🗯️
Hvorfor findes konflikter, krige og ondskab? 💥
Jeg søgte efter et svar
og fandt det i not-ism (ikke-isme)
som er en anerkendelse af:
✨ at der findes godt i alt,
men det er op til os, at søge efter det
🌍 At verdens tilstand er, som den er,
fordi vi ikke ved bedre, men vi kan lære af det
💬 Vi har ord, begreber og institutioner, såsom:
demokrati, ejendomsret, ytringsfrihed osv.
men vi er ikke færdige med at definere dem 🔁
Der er så meget mere at lære om dem, 💡
men vi er nødt til at teste dem i den virkelige verden, 📐
fordi "kun" teori ikke er nok ❌
Betina blev advokat, fordi hun ville redde verden. En naiv tilgang, som hun holder fast i.
Som advokat erfarede hun hurtigt, at retsager er et loser’s game, hvor mange grimme konflikter var afslutningen på ellers gode samarbejder, fordi aftalepartnere fastlåser deres samarbejde i dårlig jura - ironisk nok for at “sikre sig”.
Hun står i dag med JustCollab aftalekonceptet, som et professionelt tillidsbaseret alternativ til traditionelle juridiske kontrakter.
JustCollab-aftaler er en måde at surfe på kaos’et mellem tillid og kontrol. Det handler slet ikke om jura eller om at binde hinanden.
Det handler om at finde et sprog for, hvad der binder os sammen.
Anita hjælper fortravlede mennesker med at føle sig stærkere og friere.
Hendes fokus ligger på mennesker genfinder sin handlekraft og indre kompas.
Det første skridt handler ofte ikke om "hvorfor" eller "hvordan", men bare at gøre det og mærke efter, hvor det bringer dig hen.
Det giver dig den nødvendige erfaring, for at kunne tage det næste skridt.
Snart har du opnået friheden til at kunne gå der hvor du vil.
Tanja Dinsen har altid tænkt over
→ fremtidens muligheder,
→ det at være menneske og leder,
→ og hvad det betyder at foretage "de vigtige valg"
– hvad enten det er i forhold til dig selv som menneske,
dit lederskab eller på hele virksomhedens vegne.
Ansvar for fællesskabet og fremsynet ledelse
er grundstenene i WEAREFUTUREMAKERS.
Vi hjælper ledere med at få øje på deres blind spots,
udvikle fremtidssans og lede virksomheder,
hvor drift og udvikling sker side om side.
Vi tror på udvikling i fællesskab,
og samarbejder derfor med et netværk af
vidende konsulenter, specialister og store tænkere,
der kan bidrage til samskabelse af fremtiden.
Fremtiden, det er noget vi giver til hinanden ❇️💬